18.9.08

Latar Belakang
Pemanfaatan metode assessment center untuk memetakan kompetensi pegawai maupun mencari kader pemimpin telah semakin luas. Validitas dari metode Assessment Center memang relatif tinggi, namun hal ini juga ditentukan oleh keterampilan para asesor yang menjalankan metode ini. Program Sertifikasi Assessment Center Assessor
yang diselenggarakan oleh PPM Manajemen dirancang dengan memperhatikan prinsip-prinsip pelatihan asesor yang termuat dalam The guidelines & Ethical considerations for Assessment Center Operation.

Dipandu oleh instruktur yang memiliki sertifikat internasional sebagai Assessment Center Assessor Trainer, program ini akan membantu Anda dalam membangun ketrampilan fundamental sebagai Assessment Center Assessor, mulai dari prinsip dasar penilaian kompetensi,pengenalan jenis-jenis perangkat dalam metode Assessment Center, ketrampilan observasi, assessors meeting, dan penulisan laporan.

Tujuan dan Manfaat
1. Memiliki ketrampilan sebagai profesional asesor dalam metode assessment center
2. Mampu menjalankan fungsi asesor yang sesuai dengan code of conduct assessment center.
3. Membuka peluang bagi peserta yang telah memiliki sertifikat untuk menjadi Associate Assessor di PPM Manajemen

Peserta
Program ini diperuntukan bagi para profesional yang mendalami bidang MSDM, konsultan MSDM, Manajer, dan staf SDM yang berkeinginan untuk memiliki ketrampilan sebagai Assessment Center Assessor. (untuk efektivitas proses pelatihan peserta dibatasi hingga maksimum 24 orang perkelas).

Bagi peserta yang berminat untuk menjadi profesional assessor, terbuka kesempatan untuk menjadi associate assessor di PPM Asesmen SDM

Pelaksanaan
Empat puluh jam efektif